- 永远做好随时失业的准备，不要事到临头再努力。我觉得这句话特别重要，而且我觉得这句话的程度还不够，应该把每一天当做生命的最后一天去珍惜时间。
- 想不懂的问题就把时间拉长一点。基于短期利益来考虑问题的话，往往满脑子浆糊想不清楚，如果从10年角度来看要不要离职，要不要重新学一个技能，要不要转行你就可以想的很清楚，因为长期的趋势比较明确，短期的趋势比较容易变化。这就好比我们看百度地图一样，把地图放大到最大仔细看，我们会发现每一条路都是曲折的，但是如果我们把地图缩小，缩小到只能看见省份，那么我们发现大部分公路方向都是很明确的。
- 小事开大会，大事开小会，重要的是不开会。我想知道这是哪家公司。
- 别太和老板对着干。准确说绝对不要和老板对着干，一丁点都不行。
- 别和同事太走心。我觉得这要看情况，但总的来说，茫茫人海知己难寻，跟自己情投意合的人总是极少数，就要看情况。交个好朋友不容易，有个合得来的同事更不容易。人总是要与人合作、与人交流的。
- 职场只讲功劳，不讲苦劳。这我是认同的。光有苦劳没有好的结果，公司会垮掉的。老板都赚不到钱，拿什么给大家发工资呀？
- 来公司是来上班的，不是来交朋友的。说实话大家能在一起工作，但不代表大家能成为朋友，出身不同专业不同性格不同，不相同的地方太多了，而且还有各种利益冲突，想成为朋友太难了。当然我觉得下班之后或者离职之后是可以成为朋友的。不是有个词叫革命友谊吗？
- 多听多做少说话。不是抬杠，说话太少真不行，至少要把你的功劳合理的表达出来，如果你在背后默默付出，而最后获得回报的都是别人，那你不是很难受吗？
- 最后一条职场没有固定法则，但是有一些原则要坚持自己的原则。没有原则的人，谁敢相信你？